• Відкриті торги з особливостями
  • Однолотова
  • КЕП

ДК 021:2015 45310000-3 Електромонтажні роботи. Системи протипожежного захисту (послуги з розробки робочої документації та улаштування системи пожежної сигналізації, системи оповіщення про пожежу та управління евакуюванням людей)

ДК 021:2015 45310000-3 Електромонтажні роботи. Системи протипожежного захисту (послуги з розробки робочої документації та улаштування системи пожежної сигналізації, системи оповіщення про пожежу та управління евакуюванням людей) згідно документації. Розробити робочу документацію на улаштування системи пожежної сигналізації, системи оповіщення про пожежу та управління евакуюванням людей на підставі вихідних даних. Вихідним даним для розробки робочої документації є: розроблена стадія «Проект», архітектурні плани в форматі dwg, завдання на проектування. Робоча документація повинна містити структурні схеми, плани розміщення обладнання та прокладання комунікацій, схеми підключення, специфікацію. При виконанні робіт щодо предмету закупівлі Виконавець повинен передбачити в документації комплекс технічних засобів системи автоматичної пожежної сигналізації, що має модульну структуру побудови, розрахований на цілодобову роботу, надійно забезпечує контроль стану пожежних зон: «норма», «несправність», «пожежа», забезпечує раннє виявлення загорання в приміщеннях, видає сигнал на запуск системи оповіщування та іншого інженерного обладнання згідно вимог нормативних документів. Система має містити у складі систему передачі тривожних сповіщень на пульт пожежного спостерігання в м. Києві по GSM-каналу. Передбачене у документації обладнання повинне бути сертифіковане згідно вимог чинного законодавства. Обладнання приміщень системою пожежної сигналізації та оповіщення та управління евакуюванням людей повинно виконуватися згідно вимог ДБН В.2.5-56:2014 "Системи протипожежного захисту" та інших нормативно – правових актів, чинних в Україні.

Торги відмінено

1 996 280.00 UAH з ПДВ
мін. крок: 1% або 19 962.80 UAH
Період уточнення: 09.12.2022 18:18 - 21.12.2022 00:00
Відповідь надана

Цивільно-правовові договора (угоди) .

Номер: d715cc81732046c29e04b8f68ef89efa
Дата опублікування: 15.12.2022 16:12
Опис: Пунктом 2.4. Тендерної документації передбачено, копії трудових книжок або трудові договори працівників підприємства, які безпосередньо будуть виконувати підрядні роботи, як керівники та виконавці робіт протипожежного призначення. Однак, в п. 2.1 передбачено Довідка в довільній формі про наявність кваліфікованого штатного головного інженера-проекту з підтверджуючим кваліфікаційним сертифікатом виданим уповноваженим органом (роботи (послуги), пов’язані з створенням об’єктів архітектури спроможність виконання, яких визначено кваліфікаційним сертифікатом: інженерно-будівельне проектування у частині дотримання вимог пожежної безпеки). Надати копію наказу про прийняття на роботу. В разі прийняття за цивільно-правовим договором (угодою) – надати копію. Враховуючи, вище зазначене просимо надати пояснення (відповідь) чи можливо відповідно до п. 2.4 Тендерної пропозиції подати копію цивільно-правового договору (угоди) на працівників підприємства?
Відповідь: Шановний Учаснику!. У разі відсутності трудової книжки, в тендерній документації зазначено копії трудових книжок або трудові договори працівників підприємства.  Відповідно до ст. 21 КЗпП трудовим договором є угода між працівником і роботодавцем, за якою працівник зобов'язується виконувати роботу, визначену цією угодою, з підляганням внутрішньому трудовому розпорядкові, а роботодавець — виплачувати працівникові заробітну плату і забезпечувати умови праці, необхідні для виконання роботи, передбачені законодавством про працю, колективним договором і угодою сторін. Трудові відносини оформляються підписанням цивільно – правової угоди або трудового договору. Згідно з цивільно-правовою угодою відносини регулюються не трудовим законодавством, а виключно цивільним. Поняття «укладення трудового договору» та «прийняття на роботу» є тотожними — тобто, якщо працівника прийняли на роботу, видали наказ і допустили до роботи, це означає, що з ним уклали трудовий договір.
Дата відповіді: 16.12.2022 17:33
Відповідь надана

Кошторис

Номер: 6200407d43654b8a935a826507320ea3
Дата опублікування: 15.12.2022 14:48
Опис: Підкажіть будь ласка договірна ціна тверда чи динамічна?
Відповідь: Шановний Учаснику, повідомляємо, що на даній закупівлі тверда договірна ціна.
Дата відповіді: 16.12.2022 16:38
Відповідь надана

Ціново пропозиція учасника

Номер: 37ebdd3cea964abbbdc52cb56c8a7291
Дата опублікування: 15.12.2022 14:42
Опис: Шановний замовнику підкажіть будь ласка, згідно вимог технічного завдання в майбутній переможець закупівлі повинен: 1.Розробити робочу документацію на улаштування системи пожежної сигналізації, системи оповіщення про пожежу та управління евакуюванням людей на підставі вихідних даних. 2. Отримати експертну оцінку на робочу документацію на улаштування системи пожежної сигналізації, системи оповіщування про пожежу та управління евакуюванням людей. 3. Виконати монтажні та пусконалагоджувальні роботи улаштування системи пожежної сигналізації, системи оповіщування про пожежу та управління евакуюванням людей. Яким чином розрахувати вартість робіт загалом? Якщо розробка робочої документації та експертиза проекту розраховуються, як правило у відповідних програмах для розрахунку проектно-кошторисної документації та експертизи проекту, таких як Будівельні Технології - КОШТОРИС ПВР, або аналогічних А монтажні та пусконалагоджувальні роботи, повинні розраховуватися у відповідних програмах таких, як АВК5 або аналогічних. У складі пропозиції учасник повинен надати 2 кошториса, які у сумі повинні складати тендерну пропозицію. Надайте будь ласка роз’яснення?
Відповідь: Шановний Учаснику, відповідно до умов Тендерної документації, необхідно надати цінову пропозицію , яка включатиме всі складові кошторисів та вказуватиме вартість пропозиції учасника.
Дата відповіді: 16.12.2022 17:54
Відповідь надана

Трудовы книжки

Номер: 265707a308ae4887a7e07f51bd1159ef
Дата опублікування: 15.12.2022 11:21
Опис: Шановний замовнику Вами в тендерній документації була висунута наступна вимога: Копії трудових книжок або трудові договори працівників підприємства, які безпосередньо будуть виконувати підрядні роботи, як керівники та виконавці робіт протипожежного призначення. 5 лютого 2021 року Верховна Рада прийняла Закон № 3623 (далі – “Закон“), яким передбачено відміну обов’язкового ведення трудових книжок в паперовій формі, що набуває чинності 10 червня 2021 року. Таким чином, роботодавець має право не заповнювати трудові книжки робітника. Внесіть будь ласка відповідні зміни до ТД, додавщи можливість подання замість Трудової книжки Наказу про прийнянття на работу
Відповідь: Шановний Учаснику!. У разі відсутності трудової книжки, в тендерній документації зазначено копії трудових книжок або трудові договори працівників підприємства.  Відповідно до ст. 21 КЗпП трудовим договором є угода між працівником і роботодавцем, за якою працівник зобов'язується виконувати роботу, визначену цією угодою, з підляганням внутрішньому трудовому розпорядкові, а роботодавець — виплачувати працівникові заробітну плату і забезпечувати умови праці, необхідні для виконання роботи, передбачені законодавством про працю, колективним договором і угодою сторін. Трудові відносини оформляються підписанням цивільно – правової угоди або трудового договору. Згідно з цивільно-правовою угодою відносини регулюються не трудовим законодавством, а виключно цивільним. Поняття «укладення трудового договору» та «прийняття на роботу» є тотожними — тобто, якщо працівника прийняли на роботу, видали наказ і допустили до роботи, це означає, що з ним уклали трудовий договір.
Дата відповіді: 19.12.2022 09:26