-
Відкриті торги
-
Безлотова
-
КЕП
Капітальний ремонт системи опалення та покрівлі з утепленням фасаду будівлі СК «Надія» (СДЮСШОР №4) по вул. Генерала Карпенка, 40А у м. Миколаєві. Коригуваня (ДК 021:2015: 45453000-7 — Капітальний ремонт і реставрація)
Торги не відбулися
37 302 418.00
UAH з ПДВ
мін. крок: 0.5% або 186 512.09 UAH
мін. крок: 0.5% або 186 512.09 UAH
Період уточнення:
25.07.2019 10:05 - 01.08.2019 22:00
Відповідь надана
Цивільно-правовий договір
Номер:
de9d326d6eb449b98cfa8de910c84653
Дата опублікування:
31.07.2019 11:39
Опис:
Пунктом 2 "Наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід у Учасника." розділу І "Документи на підтвердження відповідності Учасника кваліфікаційним критеріям:" додатку 2 до тендерної документації передбачено, що договора цивільно-правового характеру повинні бути дійсними на момент подання пропозиції та містити конкретний обсяг робіт працівника. Відповідно до ч. 4 ст. 16 Закону України "Про публічні закупівлі" документи, що не передбачені законодавством для учасників - юридичних, фізичних осіб, у тому числі фізичних осіб - підприємців, не подаються ними у складі тендерної пропозиції та не вимагаються під час проведення переговорів з учасником (у разі застосування переговорної процедури закупівлі). Згідно із ч. 1 ст. 627 Цивільного кодексу України сторони є вільними в укладенні договору, виборі контрагента та визначенні умов договору з урахуванням вимог цього Кодексу, інших актів цивільного законодавства, звичаїв ділового обороту, вимог розумності та справедливості. Частиною 1 ст. 628 Цивільного кодексу України визначено, що зміст договору становлять умови (пункти), визначені на розсуд сторін і погоджені ними, та умови, які є обов'язковими відповідно до актів цивільного законодавства. На даний час в нашого підприємства є укладені договори, які не містять конкретних обсягів робіт, оскільки укладаються строком від 6 місяців до одного року, і конкретні обсяги виконаних робіт вказуються в актах виконаних робіт до цих договорів. Тому, просимо надати пояснення, на підставі яких актів цивільного законодавства сторони договору зобов'язані вказувати в ньому конкретний обсяг робіт працівника?
Відповідь:
Відповідно до ч.2 ст.16 ЗУ «Про публічні закупівлі»: «Замовник установлює один або декілька з таких кваліфікаційних критеріїв:
- наявність обладнання та матеріально-технічної бази;
- наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід;
- наявність документально підтвердженого досвіду виконання аналогічного договору.»
Також зазначаємо, що відповідно до ч.1 ст.837 ЦКУ: за договором підряду одна сторона (підрядник) зобов'язується на свій ризик виконати певну роботу за завданням другої сторони (замовника), а замовник зобов'язується прийняти та оплатити виконану роботу.» Під поняттям певну роботу слід вважати конкретні види та обсяги робіт.
Відповідно до ст. 857 ЦКУ підрядник зобов'язаний передати не будь-який результат, а тільки той, який відповідає умовам договору підряду та забезпечити його досягнення в обумовлений строк відповідно до ст. 846 ЦКУ.
Частина 1 ст. 837 ЦК не містить поняття "певна робота", але завдання замовника може формуватися як у складній (проектно-технічна документація, що додається до договору), так і простій формах (у вигляді опису безпосередньо в договорі, ескізу моделі, схемі, дефектної відомості). В усякому випадку воно повинно дозволяти чітко встановити майбутні характеристики результату, як кожним сторонам договору, так і будь-якій третій неупередженій особі.
Частина друга ст. 837 ЦК містить перелік видів робіт, які використовуються за договором підряду. Умовно їх можна поділяти на три групи. Перша - створення, виготовлення певної речі; друга - зміна споживних якостей індивідуально визначеної речі (обробка, переробка, ремонт та ін.), третя - інша робота, яка може бути і не пов'язана з річчю, але в результаті повинна відбутись зміна матеріального об'єкту. В будь-якому випадку виконання підрядної роботи є виникнення матеріалізованого результату. Згідно з Великим тлумачним словником сучасної української мови "виготовити" - виробляти, робити що-небудь, створювати, "обробляти" - певними діями, операціями надавати чому-небудь потрібного вигляду, доводити до певного стану; "переробляти" - піддаючи обробці перетворювати на що-небудь, надавати нового зміненого вигляду; "ремонт" - виправлення пошкоджень, усунення дефектів, поломок, полагодження чого-небудь. Інша робота може бути як пов'язана з річчю, так і не пов'язана з нею. Наприклад, підрядні відносини можуть бути при демонтажі будівлі, переміщені вантажу, ритті траншеї. При їх виконання можуть застосовуватись матеріали, інструменти, а в певних випадках їх виготовлення відбувається без матеріалу або інструменту.
Робота та результат тісно пов'язані між собою. Досягнення результату неможливо без виконання роботи. В той же час сама по собі робота не є метою замовника, задля досягнення якої він вступає в договірні відносини з підрядником. Безпосередньо - його інтерес пов'язаний з конкретним матеріальним результатом.
Також Поняття «робота» визначено в Міжнародній стандартній класифікації професій-2008 як «сукупність завдань та обов’язків, що були виконані, або будуть виконані одною особою як для працедавця, так і при самозайнятості».
Враховуючи вищезазначене, договір, який був складений відповідно до ч.1 ст.627 та ч.1. ст.628, також повинен бути складений і з урахуванням інших положень та норм чинного законодавства. Тому, договір без зазначення конкретного результату, об’ємів робіт не відповідає ст.. 837,857 ЦКУ та втрачає ознаку договору цивільно-правого характеру або трудового.
Дата відповіді:
02.08.2019 15:52