0 800 330 331
Увійти /
  • Відкриті торги з особливостями
  • Однолотова
  • КЕП

Послуги з організації гарячого харчування учнів пільгових категорій

одиниця виміру послуга зазначається в розумінні дітодень

Завершена

528 650.00 UAH без ПДВ
мін. крок: 1% або 5 286.50 UAH
Період уточнення: 22.12.2023 16:58 - 27.12.2023 00:00
Відповідь надана

Щодо "необхідного досвіду"

Номер: 6d313c3fba604c2cac62e4902374b4be
Пов'язаний елемент: Закупівля
Дата опублікування: 26.12.2023 22:53
Опис: Тендерна документації замовника не містить визначення поняття "необхідний досвід". Твердження у відповіді на запитання про те, що ненадання відомостей про "загальний стаж" і "стаж на посаді" буде слугувати підставою для відхилення тендерної пропозиції є необґрунтованими і суперечить таким принципам публічних закупівель як: - недискримінація учасників та рівне ставлення до них; - об’єктивне та неупереджене визначення переможця процедури закупівлі/спрощеної закупівлі; - запобігання корупційним діям і зловживанням. Враховуючи викладене, прошу чітко повідомити, які саме кваліфікаційні характеристики замовник планує встановити, досліджуючи "загальний стаж" і "стаж на посаді" працівника учасника, якщо тендерна документація не містить визначення поняття "необхідний досвід"?
Відповідь: Нами, як Замовником не використовується поняття «Стаж на посаді». Інформація, що зазначається у довідці згідно п. п. 1 п. 2 Додатку 1 до Тендерної документації, дає можливість Замовнику оцінити рівень компетентності та кваліфікації (ст. 16 Закону) працівників залучених Учасником для виконання договірних зобов’язань в майбутньому. При проведенні розгляду тендерних пропозицій Учасників, нами як Замовником буде проведено оцінку пропозиції Учасника усім вимогам визначеним у тендерній документації.
Дата відповіді: 28.12.2023 16:23
Відповідь надана

Щодо форми довідки про наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід

Номер: 9b2126e50abf49069c1bc58c5270b6bc
Пов'язаний елемент: Закупівля
Дата опублікування: 25.12.2023 13:22
Опис: Добрий день! Тендерна документація містить вимогу форму довідки про наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід. У цій формі довідки наявні колонки «Загальний стаж (років)» і «Досвід роботи на аналогічній посаді (років)». На переконання учасника, відомості про досвід роботи працівника на аналогічній посаді (років) замовник може побачити з поданих учасником сканкопій наказу про прийняття на роботу (про переведення на посаду) та/або трудової книжки. Окрім того, відомості про загальний стаж (років) не несуть будь-якого інформаційного навантаження, корисного для замовника в контексті оцінки відповідності учасника кваліфікаційним критеріям. Адже загальний стаж працівника може не включати роботи на посаді технолога, кухаря відповідного розряду та/або на посаді завідувача виробництво відповідного розряду. Також є випадки, коли кухарі можуть працювати на підставі договорів підряду, укладених згідно ЦК України (не маючи застрахованого стажу). Тобто вимога надати ці відомості є не обґрунтованою, виглядає надміру формалізованою та ускладнює підготовку тендерної пропозиції. Враховуючи викладене, прошу роз’яснити чи може учасник не вказувати у формі довідки колонки «Загальний стаж (років)» і «Досвід роботи на аналогічній посаді (років)», оскільки замовник матиме можливість перевірити досвід роботи працівника учасника на аналогічній посаді з поданих сканкопій наказу про прийняття на роботу (про переведення на посаду) та/або трудової книжки?
Відповідь: Добрий день. Згідно ч. 3 ст. 22 Закону України «Про публічні закупівлі», тендерна документація може містити також іншу інформацію, яку замовник вважає за необхідне до неї включити. Наведені Вами аргументи є хибними та необґрунтованими, оскільки копії підтверджуючих документів лише засвідчують можливість використання праці найманого працівника учасником. А формат їх надання , а саме: копію трудової книжки (перша сторінка, що містить інформацію про ПІБ працівника та сторінка, що містить запис про прийняття на роботу) (п. п. 2 п. 2 додатку 1 тендерної документації) не відображає для замовника інформацію про наявність в працівників Учасника необхідного досвіду. Враховуючи викладене, ненадання Учасником даної інформації буде слугувати підставою для відхилення тендерної пропозиції.
Дата відповіді: 26.12.2023 13:13