-
Відкриті торги з особливостями
-
Однолотова
-
КЕП
Капітальний ремонт будівлі недіючої Вишківської міської лікарні, смт. Вишково, вул. Центральна площа, 17, Хустського району, Закарпатської області для забезпечення умов тимчасового перебування внутрішньо переміщених осіб та/або евакуйованих
Завершена
3 016 018.80
UAH з ПДВ
мін. крок: 1% або 30 160.19 UAH
мін. крок: 1% або 30 160.19 UAH
Період уточнення:
03.11.2023 16:30 - 08.11.2023 00:00
Відповідь надана
охорона праці
Номер:
e93a0b819cbb4fe8a1973a8e6cd46a8b
Дата опублікування:
06.11.2023 11:32
Опис:
Доброго дня! Чи буде вважатись відповідністю кваліфікаційному критерію «Наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід» надання посвідчення та протоколу засідань кваліфікаційної комісії з перевірки знань на підтвердження проходження навчання з питань охорони праці не менше одного представника керівного (інженерно-технічного) складу підприємства субпідрядника/співвиконавця?
Відповідь:
Шановний учасник! Відповідно до ЗУ «Про охорону праці»: Посадові особи, діяльність яких пов'язана з організацією безпечного ведення робіт, під час прийняття на роботу і періодично, один раз на три роки, проходять навчання, а також перевірку знань з питань охорони праці за участю профспілок.
Не допускаються до роботи працівники, у тому числі посадові особи, які не пройшли навчання, інструктаж і перевірку знань з охорони праці.
Отже, надання посвідчення та протоколу засідань кваліфікаційної комісії з перевірки знань на підтвердження проходження навчання з питань охорони праці не менше одного представника керівного (інженерно-технічного) складу підприємства субпідрядника/співвиконавця не буде вважатися відповідністю кваліфікаційному критерію «Наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід»
Дякуємо за Ваше запитання, бажаємо Вам тільки успішних закупівель
Дата відповіді:
08.11.2023 13:47
Відповідь надана
працівники
Номер:
262e10b51a52428e90c51f308d3ff4e3
Дата опублікування:
06.11.2023 11:31
Опис:
Доброго дня!
- Чи буде вважати відповідністю кваліфікаційному критерію «Наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід» залучення для надання послуг/виконання робіт працівників згідно цивільно-правових угод?
Відповідь:
Шановний Учасник! Відповідно до статті 16 Закону України «Про публічні закупівлі» (далі — Закон) замовник вимагає від учасників процедури закупівлі подання ними документально підтвердженої інформації про їх відповідність кваліфікаційним критеріям. Одним із таких критеріїв є наявність в учасника процедури закупівлі працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід.
Виконавець, який працює за цивільно-правовим договором, на відміну від працівника, який виконує роботу відповідно до трудового договору, не підпорядковується правилам внутрішнього трудового розпорядку, хоча і може бути з ними ознайомлений, він сам організовує свою роботу і виконує її на власний ризик, працівник не зараховується до штату установи (організації), не вноситься запис до трудової книжки та не видається розпорядчий документ про прийом його на роботу на певну посаду.
Натомість, трудовий договір - це угода щодо здійснення і забезпечення трудової функції. За трудовим договором працівник зобов'язаний виконувати не якусь індивідуально-визначену роботу, а роботу з визначеної однієї або кількох професій, спеціальностей, посади відповідної кваліфікації, виконувати визначену трудову функцію в діяльності підприємства. Після закінчення виконання визначеного завдання трудова діяльність не припиняється. Предметом трудового договору є власне праця працівника в процесі виробництва, тоді як предметом договору цивільно-правового характеру є виконання його стороною певного визначеного обсягу робіт.
Основною ознакою, що відрізняє цивільні відносини від трудових, є те, що трудовим законодавством регулюється процес організації трудової діяльності. За цивільно-правовим договором процес організації трудової діяльності залишається за його межами, метою договору є отримання певного матеріального результату.
Отже враховуючи вищенаведена і ПОСТАНОВУ ВІД 04.07.2018 № 820/1432/17 ВЕРХОВНИЙ СУД. КАСАЦІЙНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД, залучення для надання послуг/виконання робіт працівників згідно цивільно-правових угод не буде вважатися відповідністю кваліфікаційному критерію «Наявність працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід».
Дякуємо за Ваше запитання, бажаємо Вам тільки успішних закупівель
Дата відповіді:
08.11.2023 13:46