-
Відкриті торги з особливостями
-
Однолотова
-
КЕП
90911000-6 - Послуги з прибирання житла, будівель і миття вікон
Завершена
460 000.00
UAH з ПДВ
мін. крок: 0.5% або 2 300.00 UAH
мін. крок: 0.5% або 2 300.00 UAH
Період уточнення:
12.12.2022 19:26 - 19.12.2022 00:00
Відповідь надана
Щодо вимог документації
Номер:
048e69c37ce84658a9c66341810554e0
Дата опублікування:
15.12.2022 19:03
Опис:
Шановний замовник ! Прошу встановити в документації вимогу про надання забезпечення тендерної пропозиції у вигляді покритої банківської гарантії у сумі 0,5 відсотка очікуваної вартості закупівлі. Дана вимога передбачена у ст. 25 ЗУ «Про публічні закупівлі».
Також прошу встановити вимогу про надання офіційних документів, які підтверджують працевлаштування працівників (трудових книжок), що мають досвід. Дана вимога не дозволить взяти участь у торгах учасникам, що надають фіктивні документи про працевлаштування.
Також прошу встановити вимогу про надання документів, які підтверджують факт оплати за аналогічними договорами. Це можуть будуть виписки з банку. Це дасть змогу встановити достовірний факт надання послуг.
Це дасть змогу взяти участь у торгах учасникам, які не будуть свідомо занижувати ціни та недобросовісно виконувати зобов’язання. Дякую
Відповідь:
Шановний Учаснику.
Повідомляємо, що відповідно до ч. 1 ст. 25 Закону України «Про публічні закупівлі» Замовник має право зазначити в оголошенні про проведення конкурентної процедури закупівлі та в тендерній документації/оголошенні про проведення спрощеної закупівлі вимоги щодо надання забезпечення тендерної пропозиції/пропозиції. Тобто, встановлення банківської гарантії є правом Замовника, а не його обов’язком.
Що стосується встановлення вимоги про надання офіційних документів, які підтверджують працевлаштування працівників (трудових книжок), то зазначаємо, що право встановлювати певні вимоги до Учасника в тендерній документації та в Оголошенні є виключним правом Замовника, і Замовник на власний розсуд з дотриманням Закону України «Про публічні закупівлі» та постанови Кабінету Міністрів України від 12 жовтня 2022 р. N 1178 «Про затвердження особливостей здійснення публічних закупівель товарів, робіт і послуг для замовників, передбачених Законом України "Про публічні закупівлі" визначає встановлення вимог. Тому встановлення вимоги про надання офіційних документів, які підтверджують працевлаштування працівників (трудових книжок) є правом, а не обов’язком Замовника, при цьому мають бути дотримані вимоги Закону України «Про захист персональних даних», оскільки оприлюднення персональних даних передбачає надання згоди на обробку персональних даних кожного працівника. Встановлення такої вимоги може порушувати принципи здійснення публічних закупівель, що визначені в статті 5 Закону України "Про публічні закупівлі", а саме: принципи недискримінації учасників та рівне ставлення до них та добросовісної конкуренції серед учасників, оскільки встановлення такої вимоги може обмежувати потенційне коло учасників, які можуть брати участь у цій закупівлі.
Що стосується встановлення про надання документів, які підтверджують факт оплати за аналогічними договорами (це можуть будуть виписки з банку), то повідомляємо, що це є правом Замовника, а не його обов’язком. Крім того, зазначаємо, що факт надання послуг та виконання аналогічного договору в повному обсязі підтверджується актом приймання-передачі наданих послуг, який вимагається Замовником відповідно до Додатку 2 до Тендерної документації. Документи, які підтверджують оплату Договору, підтверджують оплату за надані послуги Замовником, а не Виконавцем (переможцем закупівлі) та підтверджують виконання своїх обов`язків по Договору саме Замовником, а не Виконавцем.
Дата відповіді:
17.12.2022 19:46