Капітальний ремонт фасаду за адресою: вул. Єфремова, 11 Святошинського району м. Києва

Відповідно до п.2 розділу "Інформація про необхідні технічні, якісні та кількісні характеристики до предмета закупівлі" додатку №3 до ТД учасник повинен надати підсумкову відомість ресурсів до локального кошторисного розрахунку з обґрунтуванням цін на основні матеріальні ресурси, з зазначенням сертифікату якості матеріальних ресурсів, посиланням на постачальника та/або виробника, та/або дилера. Надати сертифікат(и) якості та/або дилерський(х) договір (cкан-копію оригіналу). Доводимо до відома Замовника, що не всі матеріальні ресурси підлягають сертифікації, а тому інснують інші документи, які можуть надаватись на підтвердження якості матеріалів, зокрема, висновки дежнавної санітарно-епідеміологічної експертизи, протоколи випробувать, інші документи. Тому, просимо внести відповідні зміни до п.2 розділу "Інформація про необхідні технічні, якісні та кількісні характеристики до предмета закупівлі" додатку №3 до ТД та викласти вищевказаний пункт в наступній редакції: "Підсумкова відомість ресурсів до локального кошторисного розрахунку з обґрунтуванням цін на основні матеріальні ресурси, з зазначенням сертифікату якості та/або висновку дежнавної санітарно-епідеміологічної експертизи на матеріальні ресурси, посиланням на постачальника та/або виробника, та/або дилера. Надати сертифікат(и) якості та/або висновок дежнавної санітарно-епідеміологічної експертизи на матеріальні ресурси та/або дилерський(х) договір (cкан-копію оригіналу)".

Пунктом 23 Додатку № 2 до ТД передбачено надання учасниками копії протоколів, або витягів з протоколів перевірки знань з охорони праці, пожежної безпеки, допуск до роботи з електроінструментами та роботи на висоті, на працівників робітничих професій, видані саме спеціалізованими навчальними закладами. Замовник ніяким чином не обґрунтував необхідність встановлення у Тендерній документації наведеної вище вимоги, а саме: чому навчання, перевірка знань, протоколи перевірки знань ДЛЯ ПРАЦІВНИКІВ РОБІТНИЧИХ ПРОФЕСІЙ мають бути здійснені та видані саме спеціалізованими навчальними закладами. Адже, відповідно до п.3.2. Розділу ІІІ Типового положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці, затвердженого наказом Державного комітету України з нагляду за охороною праці № 15 від 26.01.2005 р. (далі - Типове положення) спеціальне навчання з питань охорони праці може проводитись БЕЗПОСЕРЕДНЬО НА ПІДПРИЄМСТВІ. Згідно п.3.1. Розділу ІІІ Типового положення посадові особи та інші працівники, зайняті на роботах, зазначених у Переліку робіт з підвищеною небезпекою та Переліку робіт, де є потреба у професійному доборі, проходять щорічне спеціальне навчання і перевірку знань відповідних нормативно-правових актів з охорони праці. Пунктом 3.4. Типового положення передбачено, що перевірка знань з питань охорони праці після проведення спеціального навчання проводиться КОМІСІЄЮ ПІДПРИЄМСТВА. Частиною першою статті 5 Закону України "Про публічні закупівлі" (далі – Закон) визначено, що закупівлі здійснюються, зокрема, за принципом недискримінації учасників, відкритості та прозорості на всіх стадіях закупівель. Згідно з частиною четвертою статті 5 Закону замовники не мають права встановлювати жодних дискримінаційних вимог до учасників. Частиною четвертою статті 22 Закону передбачено, що тендерна документація не повинна містити вимог, що обмежують конкуренцію та призводять до дискримінації учасників. Дії Замовника в частині встановлення у Тендерній документації наведених вище вимог порушують вимоги частини четвертої статті 5 та частини четвертої статті 22 Закону, якими передбачена недискримінація учасників, а також права та законні інтереси учасника, пов'язані з його участю у процедурі закупівлі, та принципи недискримінації учасників, відкритості та прозорості на всіх стадіях закупівель, передбачені частиною першою статті 5 Закону. З метою недопущення навмисного обмеження Вами кола потенційних учасників, просимо усунути наведену вище відкрито дискримінаційну вимогу, яка суперечить чинному законодавству України, шляхом внесення відповідних змін до Тендерній документації та викласти п.23 Додатку № 2 до ТД в наступній редакції: «23. Копії протоколів, або витягів з протоколів перевірки знань з охорони праці, пожежної безпеки, роботи з електроінструментами та роботи на висоті, на працівників робітничих професій».

Доброго дня! Шановний Замовнику, у складі ТП вимагаються копії медичних книжок працівників Учасника. Отримання «Особистої медичної книжки», форма №1-ОМК, регламентується наказом Міністерства охорони здоров’я України від 21 лютого 2013 року №150. Хочемо повідомити, що Ваша вимога порушує чинне законодавство, а саме: згідно Постанови Кабінету Міністрів України № 559 від 23.05.2001 р. "Про затвердження переліку професій, виробництв та організацій працівники яких підлягають обовязковим профілактичним медичним оглядам, порядку проведення цих оглядів та видачі особових медичних книжок, в т.ч. форми 1-ОМК, - в даному переліку професії інженер, монтажник, маляр та інші працівники необхідні для виконання робіт по даній закупівлі - ВІДСУТНІ! Для таких працівників відповідні медичні заклади видають Медичні довідки. Просимо видалити вимогу п.24 Додатку №2 до ТД, як таку, яка суперечить чинному законодавству та є дискримінаційною, оскільки персонал підприємств-учасників, який буде задіяно для виконання робіт по даній закупівлі, не підпадає під дію Постанови КМУ від 23 травня 2001 р. № 559 «Про затвердження переліку професій, виробництв та організацій, працівники яких підлягають обов'язковим профілактичним медичним оглядам, порядку проведення цих оглядів та видачі особистих медичних книжок» АБО замінити вимогу та викласти п.24 Додатку №2 до ТД в наступній редакції: «24. Медичні книжки за формою №1-ОМК або Медичні довідки на працівників, які зазначені в довідці відповідно до форми 1, 2 Додатку 1 про основний інженерно-технічний персонал та робітників відповідної кваліфікації».

14. Медичні книжки на працівників за формою №1-ОМК, які зазначені в довідці відповідно до форми 1, 2 Додатку 1 про основний інженерно-технічний персонал та робітників відповідної кваліфікації,