Прання медичної білизни

ФІЗИЧНА ОСОБА-ПІДПРИЄМЕЦЬ БАЗАРОВА НАТАЛІЯ ІВАНІВНА Адреса: 45400, Волинська область, місто Нововолинськ, вул. Г.Сковороди, будинок 30, квартира 25. Ідентифікаційний номер: 3093311449. КВЕД 96.01.Прання та хімічне чищення текстильних і хутряних виробів. Засіб зв’язку: 0981705943 електронна пошта: ivanavna.bazarova@gmail.com Вих.№ 12 від 1.02.2021року. Уповноваженій особі Комунального некомерційного підприємство «Любомльське територіальне медичне об’єднання» Любомльської міської ради» У закупівлі №UA-20201-01-25-009145-b. СКАРГА ЗАМОВНИКУ ТОРГІВ Я, учасник відкритих торгів ФОП Базарова Наталія Іванівна ознайомилася із рішенням уповноваженої особи щодо відхилення пропозиції Учасника (переможця) відкритих торгів -ФОП БАЗАРОВОЇ НАТАЛІЇ ІВАНІВНИ, що прийняте протоколом №73 від 17.02.2021 року. Із вказаним рішенням уповноваженої особи від 17.02.2021 року не згідна, вважаю його таким, що проголошене з грубим порушенням вимог Закону України «Про публічні закупівлі». Згідно додатку 1 пунктами 7-8 тендерної документації, Вами, замовником торгів вимагалося: «7. Довідка, складена в довільній формі, за підписом учасника або його уповноваженої особи, та яка містить інформацію про наявність працівників відповідної кваліфікації, які будуть задіяні під час виконання договору про закупівлю. 8. Копії документів (наприклад: трудова книжка та наказ про прийняття на роботу, або трудова угода), які підтверджують наявність в учасника трудових відносин із працівниками, зазначеними у довідці згідно пункту 7 цього додатку до умов Закупівлі» У складі поданої мною пропозиції (ФАЙЛ 13 «ДОВІДКА ПРО ПРАЦІВНИКІВ») єдиною особою, яка буде надавати послуги, зазначена я, ФОП Базарова Н.І. Інші особи у Довідці не зазначені, відтак, Ваше відхилення не відповідає вимогам Закону України «Про публічні закупівлі» і має бути скасовано. Міністерство соціальної політики України в листі від 29.06.2016 р. № 3475/0/10-16/06 надало роз'яснення щодо порядку ведення трудових книжок. Відповідно до ст. 42 Конституції України кожен має право на підприємницьку діяльність, яка не заборонена законом. Особа, яка бажає реалізувати своє конституційне право на підприємницьку діяльність, після проходження відповідних реєстраційних та інших, передбачених законодавством процедур, набуває статусу фізичної особи – підприємця. Відповідно до ст. 51 Цивільного кодексу України до підприємницької діяльності фізичних осіб застосовуються нормативно-правові акти, що регулюють підприємницьку діяльність юридичних осіб, якщо інше не встановлено законом або не випливає із суті відносин. Згідно зі ст. 48 Кодексу законів про працю України трудова книжка є основним документом про трудову діяльність працівника. Трудові книжки ведуться на всіх працівників, які працюють на підприємстві, в установі, організації або у фізичної особи понад п'ять днів. Трудові книжки ведуться також на позаштатних працівників при умові, якщо вони підлягають загальнообов'язковому державному соціальному страхуванню, студентів вищих та учнів професійно-технічних навчальних закладів, які проходять стажування на підприємстві, в установі, організації. Заповнення трудових книжок провадиться власником або уповноваженим ним органом, у якого працює (стажується) особа. Виходячи зі змісту п.п. 14.1.226 п. 14.1 ст. 14 Податкового кодексу України фізична особа – підприємець є самозайнятою особою. Враховуючи вище викладене, запис про період зайняття особою підприємницькою діяльністю не вноситься до трудової книжки Жодним законом чи підзаконним нормативно-правовим актом не передбачено заповнення Фізичною особою – підприємцем власної трудової книжки. Я, ФОП Базарова Наталія Іванівна (фізична особа підприємець) не є найманим працівником, а забезпечую себе роботою самостійно. Трудові книжки ведуться тільки на найманих працівників для підтвердження їх трудового стажу. Відтак, згідно з частиною третьою статті 30 Закону України «Про публічні закупівлі», у разі якщо учасник, тендерна пропозиція якого відхилена, вважає недостатньою аргументацію, зазначену в повідомленні, такий учасник може повторно звернутися до замовника з вимогою надати додаткову інформацію стосовно причини невідповідності його пропозиції умовам тендерної документації, зокрема, технічній специфікації та/або його невідповідності кваліфікаційним критеріям, а замовник зобов'язаний надати йому відповідь з такою інформацією не пізніше ніж через п'ять днів з дня надходження такого звернення через електронну систему закупівель. Виходячи з вищевикладеного та керуючись ст. 18 ЗУ «Про публічні закупівлі» та Конституцією України, ВИМАГАЮ: 1. Скасувати рішення уповноваженої особи щодо відхилення пропозиції Учасника (переможця) відкритих торгів -ФОП БАЗАРОВОЇ НАТАЛІЇ ІВАНІВНИ, що прийняте протоколом №73 від 17.02.2021 року. 2. Кваліфікувати мене, ФОП БАЗАРОВУ НАТАЛІЮ ІВАНІВНУ, як переможця відкритих торгів. Учасник закупівлі ______________________(Базарова Наталія Іванівна)

Вих.№ 12 від 17.02.2021року. Уповноваженій особі Комунального некомерційного підприємство «Любомльське територіальне медичне об’єднання» Любомльської міської ради» У закупівлі №UA-20201-01-25-009145-b. ВИМОГА ЗАМОВНИКУ ТОРГІВ Я, учасник відкритих торгів ФОП Базарова Наталія Іванівна ознайомилася із рішенням уповноваженої особи щодо відхилення пропозиції Учасника (переможця) відкритих торгів -ФОП БАЗАРОВОЇ НАТАЛІЇ ІВАНІВНИ, що прийняте протоколом №73 від 17.02.2021 року. Із вказаним рішенням уповноваженої особи від 17.02.2021 року не згідна, вважаю його таким, що проголошене з грубим порушенням вимог Закону України «Про публічні закупівлі». Згідно додатку 1 пунктами 7-8 тендерної документації, Вами, замовником торгів вимагалося: «7. Довідка, складена в довільній формі, за підписом учасника або його уповноваженої особи, та яка містить інформацію про наявність працівників відповідної кваліфікації, які будуть задіяні під час виконання договору про закупівлю. 8. Копії документів (наприклад: трудова книжка та наказ про прийняття на роботу, або трудова угода), які підтверджують наявність в учасника трудових відносин із працівниками, зазначеними у довідці згідно пункту 7 цього додатку до умов Закупівлі» У складі поданої мною пропозиції (ФАЙЛ 13 «ДОВІДКА ПРО ПРАЦІВНИКІВ») єдиною особою, яка буде надавати послуги, зазначена я, ФОП Базарова Н.І. Інші особи у Довідці не зазначені, відтак, Ваше відхилення не відповідає вимогам Закону України «Про публічні закупівлі» і має бути скасовано. Міністерство соціальної політики України в листі від 29.06.2016 р. № 3475/0/10-16/06 надало роз'яснення щодо порядку ведення трудових книжок. Відповідно до ст. 42 Конституції України кожен має право на підприємницьку діяльність, яка не заборонена законом. Особа, яка бажає реалізувати своє конституційне право на підприємницьку діяльність, після проходження відповідних реєстраційних та інших, передбачених законодавством процедур, набуває статусу фізичної особи – підприємця. Відповідно до ст. 51 Цивільного кодексу України до підприємницької діяльності фізичних осіб застосовуються нормативно-правові акти, що регулюють підприємницьку діяльність юридичних осіб, якщо інше не встановлено законом або не випливає із суті відносин. Згідно зі ст. 48 Кодексу законів про працю України трудова книжка є основним документом про трудову діяльність працівника. Трудові книжки ведуться на всіх працівників, які працюють на підприємстві, в установі, організації або у фізичної особи понад п'ять днів. Трудові книжки ведуться також на позаштатних працівників при умові, якщо вони підлягають загальнообов'язковому державному соціальному страхуванню, студентів вищих та учнів професійно-технічних навчальних закладів, які проходять стажування на підприємстві, в установі, організації. Заповнення трудових книжок провадиться власником або уповноваженим ним органом, у якого працює (стажується) особа. Виходячи зі змісту п.п. 14.1.226 п. 14.1 ст. 14 Податкового кодексу України фізична особа – підприємець є самозайнятою особою. Враховуючи вище викладене, запис про період зайняття особою підприємницькою діяльністю не вноситься до трудової книжки Жодним законом чи підзаконним нормативно-правовим актом не передбачено заповнення Фізичною особою – підприємцем власної трудової книжки. Я, ФОП Базарова Наталія Іванівна (фізична особа підприємець) не є найманим працівником, а забезпечую себе роботою самостійно. Трудові книжки ведуться тільки на найманих працівників для підтвердження їх трудового стажу. Відтак, згідно з частиною третьою статті 30 Закону України «Про публічні закупівлі», у разі якщо учасник, тендерна пропозиція якого відхилена, вважає недостатньою аргументацію, зазначену в повідомленні, такий учасник може повторно звернутися до замовника з вимогою надати додаткову інформацію стосовно причини невідповідності його пропозиції умовам тендерної документації, зокрема, технічній специфікації та/або його невідповідності кваліфікаційним критеріям, а замовник зобов'язаний надати йому відповідь з такою інформацією не пізніше ніж через п'ять днів з дня надходження такого звернення через електронну систему закупівель. Виходячи з вищевикладеного та керуючись ст. 18 ЗУ «Про публічні закупівлі» та Конституцією України, ВИМАГАЮ: 1.Надати додаткову інформацію стосовно причини невідповідності моєї пропозиції умовам тендерної документації. 2. Скасувати рішення уповноваженої особи щодо відхилення пропозиції Учасника (переможця) відкритих торгів -ФОП БАЗАРОВОЇ НАТАЛІЇ ІВАНІВНИ, що прийняте протоколом №73 від 17.02.2021 року. 3. Кваліфікувати мене, ФОП БАЗАРОВУ НАТАЛІЮ ІВАНІВНУ, як переможця відкритих торгів. Учасник закупівлі ______________________(Базарова Наталія Іванівна)

ФІЗИЧНА ОСОБА-ПІДПРИЄМЕЦЬ БАЗАРОВА НАТАЛІЯ ІВАНІВНА Адреса: 45400, Волинська область, місто Нововолинськ, вул. Г.Сковороди, будинок 30, квартира 25. Ідентифікаційний номер: 3093311449. КВЕД 96.01.Прання та хімічне чищення текстильних і хутряних виробів. Засіб зв’язку: 0981705943 електронна пошта: ivanavna.bazarova@gmail.com Вих.№ 12 від 17.02.2021року. Уповноваженій особі Комунального некомерційного підприємство «Любомльське територіальне медичне об’єднання» Любомльської міської ради» У закупівлі №UA-20201-01-25-009145-b. ВИМОГА ЗАМОВНИКУ ТОРГІВ Я, учасник відкритих торгів ФОП Базарова Натлія Іванівна ознайомилася із рішенням уповноваженої особи щодо відхилення пропозиції Учасника (переможця) відкритих торгів -ФОП БАЗАРОВОЇ НАТАЛІЇ ІВАНІВНИ, що прийняте протоколом №73 від 17.02.2021 року. Із вказаним рішенням уповноваженої особи від 17.02.2021 року не згідна, вважаю його таким, що проголене з грубим порушенням вимог Закону України «Про публічні закупівлі» Згідно додатку 1 пунктами 7-8 тендерної документації, Вами, замовником торгів вимагалося: «7. Довідка, складена в довільній формі, за підписом учасника або його уповноваженої особи, та яка містить інформацію про наявність працівників відповідної кваліфікації, які будуть задіяні під час виконання договору про закупівлю. 8. Копії документів (наприклад: трудова книжка та наказ про прийняття на роботу, або трудова угода), які підтверджують наявність в учасника трудових відносин із працівниками, зазначеними у довідці згідно пункту 7 цього додатку до умов Закупівлі» У складі поданої мною пропозиції (ФАЙЛ 13 «ДОВІДКА ПРО ПРАЦІВНКИІВ») єдиною особою, яка буде надавати послуги, зазначена я, ФОП Базарова Н.І. Інші особи у Довідці не зазначені, відтак, Ваше відхилення не відповідає вимогам Закону України «Про публічні закупівлі» і має бути скасовано. Міністерство соціальної політики України в листі від 29.06.2016 р. № 3475/0/10-16/06 надало роз'яснення щодо порядку ведення трудових книжок. Відповідно до ст. 42 Конституції України кожен має право на підприємницьку діяльність, яка не заборонена законом. Особа, яка бажає реалізувати своє конституційне право на підприємницьку діяльність, після проходження відповідних реєстраційних та інших, передбачених законодавством процедур, набуває статусу фізичної особи – підприємця. Відповідно до ст. 51 Цивільного кодексу України до підприємницької діяльності фізичних осіб застосовуються нормативно-правові акти, що регулюють підприємницьку діяльність юридичних осіб, якщо інше не встановлено законом або не випливає із суті відносин. Згідно зі ст. 48 Кодексу законів про працю України трудова книжка є основним документом про трудову діяльність працівника. Трудові книжки ведуться на всіх працівників, які працюють на підприємстві, в установі, організації або у фізичної особи понад п'ять днів. Трудові книжки ведуться також на позаштатних працівників при умові, якщо вони підлягають загальнообов'язковому державному соціальному страхуванню, студентів вищих та учнів професійно-технічних навчальних закладів, які проходять стажування на підприємстві, в установі, організації. Заповнення трудових книжок провадиться власником або уповноваженим ним органом, у якого працює (стажується) особа. Виходячи зі змісту п.п. 14.1.226 п. 14.1 ст. 14 Податкового кодексу України фізична особа – підприємець є самозайнятою особою. Враховуючи вище викладене, запис про період зайняття особою підприємницькою діяльністю не вноситься до трудової книжки Жодним законом чи підзаконним нормативно-правовим актом не передбачено заповнення Фізичною особою – підприємцем власної трудової книжки. Я, ФОП Базарова Наталія Іванівна (фізична особа підприємець) не є найманим працівником, а забезпечую себе роботою самостійно. Трудові книжки ведуться тільки на найманих працівників для підтвердження їх трудового стажу. Відтак, згідно з частиною третьою статті 30 Закону у разі якщо учасник, тендерна пропозиція якого відхилена, вважає недостатньою аргументацію, зазначену в повідомленні, такий учасник може повторно звернутися до замовника з вимогою надати додаткову інформацію стосовно причини невідповідності його пропозиції умовам тендерної документації, зокрема, технічній специфікації та/або його невідповідності кваліфікаційним критеріям, а замовник зобов'язаний надати йому відповідь з такою інформацією не пізніше ніж через п'ять днів з дня надходження такого звернення через електронну систему закупівель. Виходячи з вищевикладеного та керуючись ст. 18 ЗУ «Про публічні закупівлі» та Конституцією України, ВИМАГАЮ: 1.Надати додаткову інформацію стосовно причини невідповідності моєї пропозиції умовам тендерної документації. 2. Скасувати рішення уповноваженої особи щодо відхилення пропозиції Учасника (переможця) відкритих торгів -ФОП БАЗАРОВОЇ НАТАЛІЇ ІВАНІВНИ, що прийняте протоколом №73 від 17.02.2021 року. 3. Кваліфікувати мене, ФОП БАЗАРОВУ НАТАЛІЮ ІВАНІВНУ, як переможця відкритих торгів. Учасник закупівлі ______________________(Базарова Наталія Іванівна)