-
Відкриті торги
-
Безлотова
-
КЕП
Капітальний ремонт Біловодського комунального дошкільного навчального закладу загального розвітку (ясла-садок №3) "Джерельце" розташованого за адресою: вул. Шкільна, 4, смт Біловодськ Біловодського району Луганської області
Завершення робіт
Завершена
765 000.00
UAH з ПДВ
мін. крок: 0.1% або 1 000.00 UAH
мін. крок: 0.1% або 1 000.00 UAH
Період оскарження:
26.06.2019 17:35 - 07.07.2019 00:00
Вимога
Є відповідь
кваліфікація учасника
Номер:
9229bd91dfe6443fbd5985547c08ce6a
Ідентифікатор запиту:
UA-2019-06-26-001944-a.c1
Назва:
кваліфікація учасника
Вимога:
Щодо рівня середньомісячної заробітної плати на 2019 рік.
Рівень середньомісячної зарплати при визначенні вартості будівництва
для розряду складності робіт у будівництві 3,8 згідно з наказом
Мінрегіону №196 від 27.07.2018 р. визначається замовником.
Згідно з «Порядком розрахунку розміру кошторисної заробітної плати, який
враховується при визначенні вартості будівництва об’єктів», чинним з 04.09.2018,
розмір кошторисної заробітної плати, який враховується при складанні
інвесторської кошторисної документації, визначається замовником, але не
нижче ніж середньомісячна заробітна плата у будівництві (у розрахунку на
одного штатного працівника) за попередній звітний рік, що оприлюднюється
центральним органом виконавчої влади в галузі статистики (див. сайт Державної
служби статистики http://www.ukrstat.gov.ua/ - за 2018 рік – 7845 грн.) збільшена
на прогнозний індекс споживчих цін на поточний рік (у середньому до
попереднього року), що згідно з постановою КМУ № 546 від11.07.2018 на 2019
рік складає 108,7% (1-й сценарій оптимістичний):
7845 грн. х 108,7% = 8527,52 грн.
Тому відхилення пропозиції є неправомірним, так як заробітна плата у договірній ціні дорівнює базовим показникам, що містяться на сайті Державної служби статистики.
Щодо подачі ТП не у форматі IMD. ТП була подана звичайним способом шляхом завантаження сканованих форм документів і кошторисом, створеним у програмному комплексі АВК. На наше запитання щодо способу подачі ТП до відповідального за закупівлю Кудрявцева В.В., була дана відповідь, що документи завантажуються у звичайний спосіб, що і було зроблено. Одразу після аукціону нами було повідомлено уповноважену особу замовника про готовність надати будь-які інші документи у разі необхідності. Це повідомлення було проігнороване. Вважаємо такі дії замовника неправомірними, а помилку формальною, так як вона не спотворює зміст пропозиції й аж ніяк не впливає на спроможність ФОП Кагала Ю.Л. виконати договір підряду.
Вимагаємо тендерний комітет переглянути результати розгляду ТП учасника. У разі ігнорування даної вимоги будемо змушені звернутись зі скаргою до АМКУ.
Пов'язані документи:
Документів не завантажено.
Дата подачі:
17.07.2019 11:25
Вирішення:
Відповідно до п. 1 «Зміст і спосіб подання тендерної пропозиції» Розділу «Інструкція з підготовки тендерної пропозиції»: «Учасник у складі пропозиції повинен надати розрахунок розміру заробітної плати врахованої при складанні ціни пропозиції, складений відповідно до Наказу Мінрегіону № 281 від 20.10.2016 р. із змінами. Уразі невиконання зазначених умов тендерної документації Замовник має право відхилити подану пропозицію учасника».
Вами в тендерній пропозиції названий розрахунок надане не було, тому назване порушення, наряду з іншими, призвело до відхилення Вашої тендерної пропозиції.
Статус вимоги:
Відхилено
Вимога
Відкликано скаржником
кваліфікація учасника
Номер:
0b73deff32814c99b3b1a084048b579d
Ідентифікатор запиту:
UA-2019-06-26-001944-a.c2
Назва:
кваліфікація учасника
Вимога:
Щодо рівня середньомісячної заробітної плати на 2019 рік.
Рівень середньомісячної зарплати при визначенні вартості будівництва
для розряду складності робіт у будівництві 3,8 згідно з наказом
Мінрегіону №196 від 27.07.2018 р. визначається замовником.
Згідно з «Порядком розрахунку розміру кошторисної заробітної плати, який
враховується при визначенні вартості будівництва об’єктів», чинним з 04.09.2018,
розмір кошторисної заробітної плати, який враховується при складанні
інвесторської кошторисної документації, визначається замовником, але не
нижче ніж середньомісячна заробітна плата у будівництві (у розрахунку на
одного штатного працівника) за попередній звітний рік, що оприлюднюється
центральним органом виконавчої влади в галузі статистики (див. сайт Державної
служби статистики http://www.ukrstat.gov.ua/ - за 2018 рік – 7845 грн.) збільшена
на прогнозний індекс споживчих цін на поточний рік (у середньому до
попереднього року), що згідно з постановою КМУ № 546 від11.07.2018 на 2019
рік складає 108,7% (1-й сценарій оптимістичний):
7845 грн. х 108,7% = 8527,52 грн.
Тому відхилення пропозиції є неправомірним, так як заробітна плата у договірній ціні дорівнює базовим показникам, що містяться на сайті Державної служби статистики.
Щодо подачі ТП не у форматі IMD. ТП була подана звичайним способом шляхом завантаження сканованих форм документів і кошторисом, створеним у програмному комплексі АВК. На наше запитання щодо способу подачі ТП до відповідального за закупівлю Кудрявцева В.В., була дана відповідь, що документи завантажуються у звичайний спосіб, що і було зроблено. Одразу після аукціону нами було повідомлено уповноважену особу замовника про готовність надати будь-які інші документи у разі необхідності. Це повідомлення було проігнороване. Вважаємо такі дії замовника неправомірними, а помилку формальною, так як вона не спотворює зміст пропозиції й аж ніяк не впливає на спроможність ФОП Кагала Ю.Л. виконати договір підряду.
Вимагаємо тендерний комітет переглянути результати розгляду ТП учасника. У разі ігнорування даної вимоги будемо змушені звернутись зі скаргою до АМКУ.
Пов'язані документи:
Документів не завантажено.
Дата опублікування:
17.07.2019 11:26
Опис причини скасування:
помилкове повторення
Дата скасування:
17.07.2019 11:26