• Відкриті торги
  • Безлотова
  • КЕП

44810000 – 1 Фарби (грунтовка, морилка)

Завершена

34 960.00 UAH з ПДВ
мін. крок: 1% або 349.60 UAH
Період оскарження: 24.04.2019 15:22 - 06.05.2019 00:00
Вимога
Є відповідь

Оскарження рішення

Номер: fc8679e49c3d4c4fa982bebcd6f67b5c
Ідентифікатор запиту: UA-2019-04-24-000650-c.c1
Назва: Оскарження рішення
Вимога:
Шановний Замовнику! У складі пропозиції ТОВ "ВП "ПОЛІСАН" було надано довідку "ІНФОРМАЦІЯ про працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід" № 1771-Т від 08.05.2019 р. За формою 1-ДФ кількість працюючих ТОВ «ВП «ПОЛІСАН» складає більше 900 осіб. Працівники у ТОВ «ВП «ПОЛІСАН» працюють на підставі укладених трудових договорів. Укладення договорів з працівниками відбувається на підставі законодавства про працю в Україні. Керуючись ст. 16 Закону України «Про публічні закупівлі», ТОВ "ВП "ПОЛІСАН" надало детальну інформацію щодо працівників які будуть задіяні у реалізації умов договору, у разі обрання у ТОВ «ВП «ПОЛІСАН» переможцем процедури закупівлі (ідентифікатор закупівлі - UA-2019-04-24-000650-c). Штатний розпис підприємства містить у собі персональні дані працівників та іншу інформацію, розголошення якої не може здійснюватися без належної згоди кожного із працівників (отримання згоди на розголошення персональних даних у кількості осіб більше 900, є недоцільним. Окрім того, штатний розпис не є документом, що підтверджує кваліфікацію, знання та досвід працівників). Враховуючи вищевикладене, пропозиція ТОВ «ВП «ПОЛІСАН» не може бути відхилена на підставі ст. 16 Закону України «Про публічні закупівлі». Отже, враховуючи зазначене, прошу скасувати рішення про дискваліфікацію пропозиції учасника ТОВ "ВП "ПОЛІСАН".
Пов'язані документи:

Документів не завантажено.

Вирішення: Шановний учасник, замовник вимагав надати копію діючого штатного розпису або витяг з нього, а у разі наявності найманих працівників за цивільно-правовим договором копію договору завірену власним підписом та печаткою. Вами не було надано жодного із вищевказаних документів. Щодо персональних даних у штатному розписі то Закон України «Про захист персональних даних» розкриває зміст поняття «персональні дані», під яким слід розуміти відомості чи сукупність відомостей про фізичну особу, яка ідентифікована або може бути конкретно ідентифікована. З огляду на вищезазначене, прізвище, ім’я, по-батькові є загальними даними, які не ідентифікують особу (ідентифікація – це надання об’єкту унікального імені або числа) та не розголошують про неї персональні дані, тобто є суто формальним явищем для самовизначеності особи у суспільстві. Зауважимо, що відповідно до тендерної документації у вас було право надати витяг із штатного розпису, з зазначенням лише тих посад та працівників, які безпосередньо будуть задіяні під час виконання умов договору. Потреби вказувати 900 посад не було. Також вас не позбавлено права приховати посадові оклади працівників. Також слід наголосити , що відповідно до протоколу відхилення № 289 від 15.05.2019 року пропозицію Учасника ТОВ "ВП "ПОЛІСАН" відхилено згідно з п.4 ч.1 ст.30 Закону України «Про публічні закупівлі», тобто не відповідає умовам тендерної документації.
Статус вимоги: Не задоволено