Охоронні послуги

Відповідно до п. 1.2.3. Додатку №2 до ТД передбачено для підтвердження інформації, що вказана в довідці про наявність працівників, наданій на виконання п. 1.2.1.; 1.2.2. цього Додатку до ТД учасник повинен надати: - Трудові книжки (перша сторінка на якій зазначено ПІБ працівника, сторінка з відміткою учасника про прийняття на роботу, а також сторінки, що підтверджують досвід роботи охоронником не менше 3-х років). 10 червня 2021 року набрав чинності Закон України від 5 лютого 2021 року № 1217-IX "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо обліку трудової діяльності працівника в електронній формі". Законом запроваджується облік трудової діяльності в електронній формі, що дозволяє не оформляти/не вести паперові трудові книжки. Відповідно до ст. 48 КЗпП облік трудової діяльності працівника здійснюється в електронній формі в реєстрі застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування у порядку, визначеному Законом України "Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування". Отже, вимога замовника щодо надання трудової книжки на працівника протирічить діючому законодавству України, є безпідставною та такою що дискримінує потенційних учасник, тому просимо прибрати вимогу щодо її надання з умов тендерної документації.