Документ
2. Документи, що підтверджують наявність в учасника процедури закупівлі працівників відповідної кваліфікації, які мають необхідні знання та досвід.(2.1. Довідка складена у довільній формі, підписана учасником (уповноваженою особою учасника) про наявність у учасника працівників, їх чисельність, досвід роботи та кваліфікацію працівників, необхідних для надання послуги за предметом закупівлі.
2.2. Довідка складена у довільній формі, підписана учасником (уповноваженою особою учасника) про працівників, які будуть залучені для надання послуги, що є предметом закупівлі, із зазначенням наступної інформації: ПІБ, вказати номер та дату наказу про прийняття на роботу або номер та дату договору, у разі працевлаштування за договором, або реквізити іншого документу, який підтверджує перебування зазначених у Довідці працівників у трудових відносинах з учасником, отриманого згідно із чинним законодавством України, досвід роботи та кваліфікацію працівників, необхідних для надання послуги за предметом закупівлі.
Мінімальні вимоги:
- майстер та/або бригадир та/або менеджер на об’єктах: не менше 1 штатного працівника;
- прибиральниця або прибиральниця службових приміщень, двірник, робітник з благоустрою: не менше 13 штатних працівників;
- особа, що здійснює керування засобом механізації (водій та/або оператор та/або тракторист, інше): не менше 1 працівника.
Учасник має зазначити інформацію про відповідальну особу на об’єктах (менеджер, майстер), її контактні дані.
2.3. Штатний розпис.
2.4. Наказ (накази) про призначення на посаду працівників учасника та/або трудові книжки та/або трудові договори та/або інші документи, що підтверджують наявність трудових відносин працівників з учасником. Для штатних працівників надати повідомлення про прийняття працівника (домашнього працівника) на роботу / укладення гіг-контракту про прийняття такого документу територіальним органом податкової служби.
2.5. Гарантійний лист підписаний учасником (уповноваженою особою учасника) щодо залучення для надання послуги працівників, які мають відповідні медичні довідки про проходження необхідного медичного огляду.
2.6. Для підтвердження факту проходження необхідного медичного огляду працівниками учасник має надати:
2.6.1 для прибиральниць, прибиральниць службових приміщень, двірника, робітника з благоустрою – особисту медичну книжку (форма 1-ОМК), дійсну на момент розкриття тендерних пропозицій (відповідно до Наказу Міністерства охорони здоров’я України 23.07.2002 № 280 (у редакції наказу Міністерства охорони здоров’я України 21.02.2013 № 150) та яка має містити: прізвище, ім'я та по батькові оглянутої особи, найменування суб’єкта господарювання, де працює оглянута особа, число, місяць, рік проведення медичного огляду, містити фото оглянутої особи).
2.6.2 для особи, що здійснює керування засобом механізації (водій та/або оператор та/або тракторист, інше) – медичну довідку щодо придатності до керування транспортним засобом (відповідно до Наказу Міністерства охорони здоров’я України та Міністерства внутрішніх справ України від 31.01.2013 р. № 65/80 «Про затвердження Положення про медичний огляд кандидатів у водії та водіїв транспортних засобів») та/або особисту медичну книжку (форма 1-ОМК), дійсну на дату кінцевого строку подання тендерних пропозицій (відповідно до Наказу Міністерства охорони здоров’я України 23.07.2002 № 280 (у редакції наказу Міністерства охорони здоров’я України 21.02.2013 № 150) та яка має містити: прізвище, ім'я та по батькові оглянутої особи, найменування суб’єкта господарювання, де працює оглянута особа, число, місяць, рік проведення медичного огляду, містити фото оглянутої особи).
2.7. Для особи, що здійснює керування засобом механізації (водій та/або оператор та/або тракторист, інше): посвідчення водія та допуску громадян до керування транспортними засобами (відповідно до Кабінету Міністрів України від 08.05.1993 р. № 340 ««Про затвердження Положення про порядок видачі посвідчень водія та допуску громадян до керування транспортними засобами» та/або посвідчення тракториста-машиніста (відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 25.11.2009 № 1259 «Деякі питання видачі посвідчень тракториста-машиніста») та/або інший документ що засвідчує право особи керувати таким засобом механізації.
2.8. У разі, якщо юридична/фактична адреса учасника знаходиться поза межами Харківської області, учасник має надати Гарантійний лист підписаний учасником (уповноваженою особою), яким гарантує розміщення, перевезення (транспортування) до об’єктів замовника персоналу для надання послуги за власний кошт (персонал учасника може самостійно здійснювати під’їзд до об’єктів замовника, в такому разі зазначити у листі).
2.9. Якщо у учасника, якого згідно з вимогами та нормами Закону з урахуванням Особливостей буде визнано переможцем процедури закупівлі, протягом строку надання послуги виникне необхідність заміни працівника, інформація про якого зазначена у документах тендерної пропозиції учасника (звільнення, лікарняний, відпустка, тощо), такий учасник повинен повідомити замовника про причини заміни працівника та обов’язково надати всі документи, що вимагались тендерною документацією замовника щодо працівників учасника (наказ про прийняття на роботу або інший документ, що підтверджує наявність трудових відносин та особисту медичну книжку) на нового працівника до моменту початку його роботи з надання послуги.
На підтвердження цього, учасник надає у складі своєї тендерної пропозиції відповідний гарантійний лист підписаний учасником (уповноваженою особою учасника).
2.10. Гарантійний лист підписаний учасником (уповноваженою особою) щодо залучення для надання послуги працівників, які пройшли відповідне навчання / перевірку знань з питань охорони праці.
2.11. Посвідчення з проходження навчання з питань охорони праці НПАОП 0.00-4.12-05 (загальний курс охорони праці), разом з відповідним протоколом (протоколами) (витягом (витягами) з протоколу (протоколів)) з перевірки знань (зазначені документи мають бути видані профільним підприємством / установою). Надаються не менше, ніж на трьох працівників, зазначених в Довідці відповідно до п.п. 2.2.
2.12. На персонал зазначений в Довідці п.п. 2.2. надати (відповідно до Наказу Державного комітету України з нагляду за охороною праці від 26.01.2005 № 15 «Про затвердження Типового положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці та Переліку робіт з підвищеною небезпекою) протокол засідання комісії з перевірки знань з питань охорони праці.
)